Tras la revisión del contenido del porcentaje de viajeros alojados en establecimientos hoteleros entre el 01/10/2021 y el 30/09/2022, en comparación con el mismo periodo año 2020/2021 y aplicando los niveles de revisión salarial que procedan con base en la constatación de los datos provinciales de la encuesta de ocupación de establecimientos hoteleros publicada por el INE se establece una subida salarial del 1,5 % ya que la ocupación ha sido entre el 75 % y el 89,99 %.
Se acuerda la subida salarial del Convenio Colectivo para el 2022 del 1,5 % con efecto retroactivo desde el 01 de enero del 2022.
Las empresas abonarán los atrasos que se derivan de las revisiones contenidas en el presente acuerdo, como máximo, en la nómina siguiente al mes de publicación de las referidas tablas en el Boletín Oficial de la Provincia de Jaén.
TABLA SALARIAL “A” DEL 2022
| TABLA “A” SALARIAL DE HOSTELERÍA | AÑO 2022 |
| JORNADA LABORAL 1764 HORAS | |
| NIVELES | IMPORTES |
| 1,35 | 1.037,12 |
| 1.40 | 1.098,82 |
| 1.45 | 1.153,66 |
| 1.50 | 1.230,67 |
| 1.55 | 1.283,89 |
| 1.60 | 1.335,49 |
| 1.65 | 1.361,47 |
| 1.70 | 1.379,94 |
| SERVICIOS EXTRAS | |
| NIVELES | IMPORTES |
| 1,35 | 10,86 |
| 1.40 | 11,79 |
| 1.45 | 12,68 |
| 1.50 | 13,58 |
| 1.55 | 14,50 |
| 1.60 | 15,43 |
| 1.65 | 16,33 |
| 1.70 | 17,22 |
TABLA SALARIAL “B” DEL 2022
| TABLA “B” SALARIAL DE HOSTELERÍA | AÑO 2022 |
| JORNADA LABORAL 1800 HORAS | |
| NIVELES | IMPORTE |
| 1,35 | 1.058,29 |
| 1.40 | 1.121,25 |
| 1.45 | 1.177,22 |
| 1.50 | 1.255,80 |
| 1.55 | 1.310,10 |
| 1.60 | 1.362,74 |
| 1.65 | 1.389,26 |
| 1.70 | 1.408,12 |
| SERVICIOS EXTRAS | |
| NIVELES | IMPORTES |
| 1,35 | 10,86 |
| 1.40 | 11,79 |
| 1.45 | 12,68 |
| 1.50 | 13,58 |
| 1.55 | 14,50 |
| 1.60 | 15,43 |
| 1.65 | 16,33 |
| 1.70 | 17,22 |
